"Les leaders qui n'écoutent pas seront finalement entourés de personnes qui n'ont rien à dire."

"Les employés fidèles sont le meilleur atout de l'entreprise." Richard Branson

Les employés fidèles ont la passion pour que la société réussisse.

Ils se soucient des clients.

Ils se soucient de l'équipe.

Pourtant, les personnes loyales sont souvent maltraitées.

1) Beaucoup de patrons pensent que les employés fidèles ne vont nulle part parce qu'ils sont loyaux. Par conséquent, ils n'ont pas besoin d'une augmentation ou d'une promotion. Grosse erreur - ne poussez pas les fidèles au point où ils ne s'en soucient plus.

2) Ces patrons assignent à des personnes loyales un travail que personne ne veut faire. La loyauté doit être récompensée et non exploitée.

3) Les personnes loyales disent à la direction ce que la direction doit entendre, pas nécessairement ce qu’elle veut entendre. Certains patrons égarés punissent l'honnêteté. Ils oublient que les gestionnaires qui punissent l'honnêteté seront finalement entourés de personnes qui leur mentent.

Ne punissez jamais les personnes loyales pour avoir dit la vérité!

La loyauté et la passion doivent être chéries, protégées et récompensées

Si simple mais si…
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